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工作職責(zé)： 1、對(duì)公司制造過(guò)程依文件規(guī)定進(jìn)行首件檢驗(yàn)； 2、對(duì)公司制造過(guò)程依文件規(guī)定進(jìn)行巡檢/尾檢/轉(zhuǎn)序檢驗(yàn)； 3、對(duì)成品異常產(chǎn)品反饋并跟進(jìn)處理； 4、對(duì)制程品質(zhì)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、統(tǒng)計(jì)整理分析。 崗位要求： 1、中專(zhuān)或高中學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)，掌握基本的理、化及電化學(xué)知識(shí) 2、能夠熟練使用抽樣檢驗(yàn)計(jì)劃、識(shí)別圖紙； 3、能夠操作基本檢驗(yàn)工具、儀器； 4、熟練使用OFFICE辦公軟件； 上班時(shí)間為10小時(shí)，需倒班，早8點(diǎn)對(duì)晚8點(diǎn)， 每周單...[查看詳細(xì)]

崗位職責(zé)： 1、參與制定、調(diào)整與實(shí)施人力資源的工作流程、政策、制度，提升人力資源運(yùn)作效率； 2、參與實(shí)施招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬等各模塊； 3、深入業(yè)務(wù)部門(mén)，結(jié)合業(yè)務(wù)部門(mén)需求，在招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面提供有效的解決方案并實(shí)施； 4、對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行人才盤(pán)點(diǎn)，關(guān)注關(guān)鍵人才的培養(yǎng)、發(fā)展和提升，幫助業(yè)務(wù)部門(mén)搭建人才梯隊(duì)，推動(dòng)組織與人才發(fā)展； 5、主動(dòng)與管理層、員工互動(dòng)，多形式有效溝通，確保內(nèi)部信息...[查看詳細(xì)]

工作職責(zé)： 從事環(huán)保的新能源鋰電池崗位，環(huán)保安全，對(duì)人體無(wú)害、無(wú)職業(yè)[查看詳細(xì)]