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一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司員工的招聘、培訓(xùn)工作，為公司提供行政和后勤服務(wù)保障；2、負(fù)責(zé)公司消防安全、公共秩序、環(huán)境衛(wèi)生、水、電、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、電話、車輛，設(shè)施設(shè)備等財(cái)產(chǎn)的管理，擬訂公司行政后勤計(jì)劃、制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)；3、負(fù)責(zé)文件、會(huì)議、外聯(lián)、團(tuán)體活動(dòng)等后勤工作；4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的事務(wù)。二、任職資格：1、25-35歲，性別不限，大專以上學(xué)歷；2、有3年以上人事行政后勤管理經(jīng)驗(yàn)；3、善于溝通與協(xié)調(diào)，熟悉...[查看詳細(xì)]

工作職責(zé)：1、做好公司各項(xiàng)收入、其他款項(xiàng)的及時(shí)入賬和存入銀行，妥善保管現(xiàn)金；2、把控最終核實(shí)關(guān)，對(duì)于報(bào)賬、預(yù)付和借款，必須嚴(yán)格核實(shí)后支付；3、督促借款人及時(shí)歸還款項(xiàng)；4、登記現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬，保證賬證相符、賬款相符；5、及時(shí)準(zhǔn)確完成承兌匯票的開(kāi)立、背書(shū)、貼現(xiàn)和移交，按制度要求及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各報(bào)表；6、妥善保管賬本、憑證、票據(jù)、印章和其他財(cái)務(wù)資料等。任職資格：1、責(zé)任心強(qiáng)，懂OFFICE操作，熟悉財(cái)務(wù)軟件，能...[查看詳細(xì)]

一、職位描述：1、完成一般納稅人全盤帳；2、負(fù)責(zé)憑證的復(fù)核和檢查；3、公司資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等會(huì)計(jì)報(bào)表；4、協(xié)助上級(jí)辦理各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)和相關(guān)部門的財(cái)務(wù)工作；5、完成公司安排的其他臨時(shí)工作任務(wù)。二、任職要求：1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，男性優(yōu)先； 2、三年以上會(huì)計(jì)（不含出納）工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉新會(huì)計(jì)制度，熟悉財(cái)稅政策法規(guī), 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有一定的經(jīng)營(yíng)管理意識(shí)，良好的溝通能力和合作意...[查看詳細(xì)]

具體工作職責(zé)：一、協(xié)助完成月度部門工作計(jì)劃。二、根據(jù)招聘計(jì)劃，協(xié)助實(shí)施子公司基層管理及以下人員的日常招聘工作。三、新員工辦理入職、轉(zhuǎn)正、社保等各項(xiàng)手續(xù)，并辦理員工轉(zhuǎn)崗、晉升、離職等異動(dòng)手續(xù)。四、做好人事檔案、勞動(dòng)合同續(xù)簽的辦理。五、實(shí)施子公司培訓(xùn)工作，提高員工專業(yè)技能、綜合素質(zhì)，建立員工培訓(xùn)檔案，做好培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)考核、培訓(xùn)合同的簽訂。六、實(shí)施子公司績(jī)效考核統(tǒng)計(jì)工作，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。七、負(fù)責(zé)子公司全...[查看詳細(xì)]