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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)每日維修收入的核算； 2、歸集與分配各項(xiàng)維修成本與裝潢成本，并進(jìn)行核算； 3、每周反映月度任務(wù)完成情況與進(jìn)度； 4、維修收入報(bào)表、其他業(yè)務(wù)收入報(bào)表、存貨表、裝潢簡(jiǎn)報(bào)的編制，并交財(cái)務(wù)經(jīng)理審核； 5、完成經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。 【要求】 1、大專同等或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)； 2、五官端正 [查看詳細(xì)]

工作內(nèi)容： 1. 根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助公司總經(jīng)理班子，制定年度人力資源發(fā)展規(guī)劃 2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)薪酬體系進(jìn)行有效調(diào)整，保證薪酬為組織的經(jīng)營(yíng)提供有力支持，有效吸引、激勵(lì)、保留人才 3. 根據(jù)公司發(fā)展需要和當(dāng)前人力資源配置情況，與總經(jīng)理和各部門總監(jiān)進(jìn)行協(xié)商，制定人員招聘計(jì)劃 4. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)薪酬體系進(jìn)行有效調(diào)整，保證薪酬為組織的經(jīng)營(yíng)提供有力支持，有效吸引、激勵(lì)、保留人才 職位要求： 1、本科及以...[查看詳細(xì)]

【主要職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定個(gè)人月度、年度工作計(jì)劃，完成銷售部下達(dá)的銷量和附營(yíng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)按公司和上海通用汽車的要求的各項(xiàng)工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)，完成銷售服務(wù)工作： 3、負(fù)責(zé)呼入電話接聽(tīng)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)、外展、廠方下發(fā)、低意向客戶進(jìn)行跟進(jìn)，了解客戶信息來(lái)源，對(duì)客戶提出問(wèn)題給予耐心 回答并及時(shí)將客戶信息錄入DSM系統(tǒng)； 4、電話跟進(jìn)客戶，邀約客戶到店。 【任職資格】 1、壹年以上電話銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、品行端正,五官標(biāo)準(zhǔn)...[查看詳細(xì)]

【※公司福利：年終獎(jiǎng)，工齡工資，節(jié)日禮金，生日禮金，生育禮金，帶薪年假，交通補(bǔ)貼，高溫津貼※】【工作內(nèi)容】?1、負(fù)責(zé)公司公章、證照的日常使用管理及年檢工作安排及實(shí)施；2、負(fù)責(zé)節(jié)假日值班名單安排及下達(dá)；3、負(fù)責(zé)公司工牌、名片及服裝的訂制、辦理及分發(fā)；4、負(fù)責(zé)機(jī)票、酒店及加班餐的安排及訂制等；5、負(fù)責(zé)辦公用品的統(tǒng)計(jì)、申請(qǐng)、采購(gòu)及發(fā)放；6、負(fù)責(zé)試乘試駕車輛管理；7、負(fù)責(zé)公司人員考勤的統(tǒng)計(jì)及管理； 8、負(fù)責(zé)公司人員...[查看詳細(xì)]